不妨多点“较真精神”

　　“较真”并不是“斤斤计较”“吹毛求疵”或是“争强好胜”，而是一种高度负责的工作态度和严谨细致的工作作风，这也是党员一贯的优良品质。作为基层党员干部，要提倡多点“较真”，倘若总是本着“差不多就行”的工作态度，许许多多的“差不多”累计起来就会差很多。
　　理论学习要“较真”。党员干部求知求学当时刻以“较真”的求实精神要求自己，只有不断地“充电”，才能掌握扎实的理论知识，提高素质，提升能力，才能在事业发展的路上走得更稳更远。身处基层，面对繁杂的工作任务，我们要努力克服，坚持常学常新，切忌“蜻蜓点水”“走马观花”等浅尝辄止的学习，不以工作忙、没时间为借口，要时刻保持“知识恐慌”“能力危机”的紧迫感，善于在“海绵里”挤出时间，在时间空隙里利用时间，聚焦工作重点、业务难点进行学习，深入剖析，以实实在在的学习提升思想境界、提高能力水平。
　　面对问题要“较真”。党员干部面对问题不实在，就会导致思想意识不牢、工作华而不实，就会导致问题一直存在。提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。党员干部要有直面问题的勇气，做到能够面对问题不退缩、不回避、不推诿，敢于“较真”，敢于“碰硬”，真正找出问题的痛点难点堵点，从而补齐短板、解决问题。面对困难，要有“闯”的意识，要有“钻”的韧劲，带头在关键时候冲得上去、在危难时刻豁得出来，持之以恒地迎难而上，真正把各项工作落到实处。
　　工作落实要“较真”。世上无难事，只要肯登攀。党员干部是党和国家事业的排头兵、先锋队、主力军，肩负光荣使命，承载殷切使命，要多一点“较真”意识，在落实各项工作上要履职尽责、盯紧盯牢，决不能有“差不多”的消极怠工思想。当前，我国发展正处于快速发展、不断进步的时期，在此过程中会遇到许多难题和瓶颈，党员干部更要摆正自己的位置、端正自己的态度，以高标准、严要求来规范自己，在工作中要敢“较真”、敢碰硬，切切实实把各项政策举措落实好，把各项工作目标任务高质量完成好。
　　（贵州省丹寨县 熊小琴）