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乡镇工作 让“仙人掌式”基层干部“野蛮”生长

Bryantchen · 2023年3月28日 11:18:19
本帖最后由 18455667132 于 2023年3月29日 15:38 编辑

       仙人掌平凡朴素,没有香味,容易被人忽视,但能在广袤无垠的沙漠中屹立不倒。基层干部就像仙人掌一般,头上“开花”、身上“带刺”、脚下“有根”。他们善于学习、头脑灵活,立场坚定、敢说真话,扎根基层、韧劲十足,像仙人掌一样能适应各种恶劣环境,野蛮生长。

       上面千条线,下面一根针。基层是各级政府政策落实执行的最后一公里,基层的工作直接关系到群众的切身利益,面临的问题特别的复杂还具体。春晚小品《坑》点出了基层干部的困境,“多做多错,少做少错,不做不错。”基层干部承担着复杂繁重的工作任务,不应让他们背上这样的思想包袱。

       一要明确试错容错机制。面对基层工作,应提供试错的机会,鼓励创新,让“仙人掌式”基层干部更加放心大胆的甩开膀子去改革,不再畏首畏尾,能够有勇气迎接更大的挑战,抓住更细微的机遇。

       二要建立奖惩激励措施。基层的条件相对落后,任务也纷繁复杂,想要做出一番成绩往往需要投入更多心血与付出,让基层一线干部们以业绩、以工作成效评优先,不再让“咸鱼”和“卷王”躺在同一张成绩单上,提高基层工作人员的干事热情与动力。

       三要设置合理任务分工。基层应该完善分工制度,明确分工任务,合理安排基层干部,让每一个基层干部都有相对平衡的工作任务量。在合理分工的同时要充分发挥监督的作用,让“咸鱼”无法躺平、摆烂,才能让“仙人掌”始终对工作充满信心、动力。(安徽省安庆市太湖县北中镇人民政府  杨小雪)

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