修炼调查研究是组工干部的基本功

    《关于在全党大兴调查研究的工作方案》的印发在基层干部中引发热议。《方案》要求全党上下紧密围绕12个方面，扎实按照6个步骤，大力弘扬党的光荣传统和优良作风，突出问题导向和目标导向，锚定问题下基层，带着思路做决策，进一步凝聚起大兴调查研究的共识和力量。

    调查研究是每个组工干部应具备的基本功，也是我们的谋事之基、成事之道。但组织工作在实际中，普遍存在偏重于具体事务，缺少调查与研究的现象。做好组织工作，必须首先搞好调查研究，这是一条已被实践证明是正确的工作方法。

    搞好调查研究，必须坚持问题导向。提高组织工作调研的精准性和实效性，急需把准工作的问题症结。例如，基层党组织作为干部之家、人才之家、党员之家，需要及时掌握干部、人才、党员的思想动态和矛盾困惑，则可以此为调研主题，带着问题下去，深入一线，深入实际，在督促检查、工作推进中查找干部管理、人才培养、党员教育等工作短板及薄弱环节，并根据问题分析症结原因、提出有针对性的、务实管用的对策建议，以推动组织工作高质量高水平发展。

    搞好调查研究，必须坚持实事求是。组工干部必须坚持一切从实际出发、实事求是的作风，工作中要尊重客观实际，坚持办真事，求实效，要正确面对工作中的问题，切实掌握党建和组织工作的实际情况。组工干部都要俯下身子，多到基层去走一走、看一看，获得基层的第一手资料，掌握组织工作在基层的运行情况，充分听取群众意见和建议，看哪些是起到了实际作用，行之有效的，哪些是效果欠佳、需要改进的。在总结经验、汲取教训的基础上用以解决基层党组织工作中的问题，推动基层组织建设取得实效。

    搞好调查研究，必须力戒形式主义。形式主义是调查研究的大敌。调查研究中存在的形式主义的病症具体表现为：事前踩点、定点走访、汇报式调研、只调不研、不重运用等。调查研究中的形式主义，实质上是在削弱和阻断群众路线。由此可见，如若不力戒调查研究中的形式主义，无异于在闭目塞听中空谈改革、发展与稳定。故而，组工干部必须力戒形式主义，真正沉下去，去运用调查研究获取真实情况、发现真实问题、找到有效药方，真正为国家和社会提供不断前行的智慧与动力。