滋养党内政治生活的文化土壤

 中国共产党在90多年波澜壮阔的光辉历程中，从最初只有50多名党员，发展到今天拥有8870多万名党员的世界第一大执政党，党内政治文化始终与党的发展壮大相伴相生。中国共产党在成立之初，就旗帜鲜明地把马克思主义作为根本指导思想。改革开放后，邓小平同志在不同场合多次强调，“要始终把党的思想建设放在首位”，并提出了物质文明和精神文明建设，“两手都要抓，两手都要硬”的著名论断。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面审视世情国情党情的新变化，以高度的政治自觉和坚定的政治勇气开展了一系列学习教育活动，引导党员干部端正政治思想、强化政治认同。

 没有规矩，不成方圆。加强党内政治文化建设，需要在党员、干部中形成“规规矩矩的组织关系”。要把纪律建设摆在更加突出的位置，坚持纪严于法、纪在法前。教育引导党员干部坚定政治立场，增强“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，确保各项工作始终沿着正确方向推进。要维护纪律权威。落实好党内政治生活制度规范，特别是要抓好政治纪律、政治规矩的执行，加强对制度执行的督查问效，对有令不行、有禁不止的，要严肃追责，决不姑息，以最严格的党内政治生活维护良好政治生态环境。

 选人用人是最大的政治文化。加强政治文化建设，要坚持新时期好干部标准，突出政治标准、担当标准、实干标准、廉洁标准，选拔重用那些对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部，树立重实干、重实绩、重实效的用人导向。要强化党组织的领导把关作用。认真执行好党组织和领导干部推荐优秀干部制度，突出把好政治关、条件关、程序关、廉政关，实事求是推荐评价干部，敢于为干部说公道话，把更多政治坚定、德才兼备的干部用起来。对四平八稳、只说不干、玩弄权术、搬弄是非的干部坚决予以调整处理，坚决剔除党内政治文化建设的破坏因子，把好干部用起来，树正党内政治文化建设的风向标。